{"id":4359,"date":"2020-02-04T10:20:57","date_gmt":"2020-02-04T09:20:57","guid":{"rendered":"https:\/\/bktkancelaria.pl\/?p=4359"},"modified":"2021-12-22T13:47:52","modified_gmt":"2021-12-22T12:47:52","slug":"zmiany-w-prawie-dla-przedsiebiorcow-2020","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bktkancelaria.pl\/de\/anderungen-im-recht-fur-unternehmer-2020\/","title":{"rendered":"\u00c4nderungen des Gesetzes f\u00fcr Unternehmer 2020"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Das Recht \u00e4ndert sich in unserem Land dynamisch. Seit Beginn meiner beruflichen Laufbahn habe ich bereits viele Gesetzes\u00e4nderungen erlebt. Einige von ihnen haben die den Anw\u00e4lten bisher bekannten Verhaltensregeln gewisserma\u00dfen \"auf den Kopf gestellt\". Es versteht sich von selbst, dass es die Pflicht eines professionellen Anwalts, Advokaten oder Rechtsberaters ist, sich auf dem Laufenden zu halten und Gesetzes\u00e4nderungen zu verfolgen. Es ist jedoch nicht nur f\u00fcr Anw\u00e4lte sehr wichtig, sich dar\u00fcber im Klaren zu sein, \"was in t(p)rave\" ist und wie sich die \u00c4nderungen auf das t\u00e4gliche Funktionieren von uns allen auswirken werden. Ich m\u00f6chte Sie ermuntern, meinen heutigen Artikel zu lesen, in dem ich kurz auf Folgendes eingehe <strong>die wichtigsten Gesetzes\u00e4nderungen f\u00fcr Unternehmer im Jahr 2020.<\/strong><\/p>\n<p>Lesen Sie auch: <a href=\"https:\/\/bktkancelaria.pl\/de\/die-wichtigsten-rechtlichen-anderungen-im-jahr-2020\/\">Die wichtigsten Gesetzes\u00e4nderungen im Jahr 2020<\/a><\/p>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><strong>Gesetzes\u00e4nderungen f\u00fcr Unternehmer - Erh\u00f6hung des Mindestlohns<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">In diesem Jahr wird der Mindestlohn um 350 PLN, d. h. auf 2 600 PLN brutto, erh\u00f6ht. Gleichzeitig mit dem Mindestlohn wird auch der im Jahr 2017 eingef\u00fchrte Mindeststundensatz f\u00fcr bestimmte zivilrechtliche Vertr\u00e4ge erh\u00f6ht. Was ist der Hauptzweck der Einf\u00fchrung und zyklischen Erh\u00f6hung des Stundensatzes f\u00fcr zivilrechtliche Vertr\u00e4ge? In erster Linie geht es darum, den Missbrauch von zivilrechtlichen Vertr\u00e4gen einzud\u00e4mmen und die Geringverdiener zu sch\u00fctzen. <strong>Im Jahr 2020 betr\u00e4gt der Mindeststundensatz 17 PLN, eine deutliche Erh\u00f6hung gegen\u00fcber 14,70 PLN im Vorjahr.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Im Gegensatz dazu betrug das Bruttomindestgehalt in den Vorjahren wie folgt:<\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>2015 - PLN 1.750<\/li>\n<li>2016 - PLN 1.850<\/li>\n<li>2017 - PLN 2.000<\/li>\n<li>2018 - \u00a32,100<\/li>\n<li>2019 - \u00a32,250<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Eine wichtige Information ist au\u00dferdem, dass die Dienstalterszulage ab 2020 nicht mehr im Mindestlohn enthalten sein wird. Was ist die besagte Zulage? Eine Dienstalterszulage wird einem Arbeitnehmer f\u00fcr die Erreichung einer bestimmten Besch\u00e4ftigungsdauer gezahlt. Die Regeln f\u00fcr den Erhalt der Zulage werden vom Arbeitgeber festgelegt. Sie gilt f\u00fcr Arbeitgeber, bei denen ein solcher Verg\u00fctungsbestandteil vorgesehen ist (z. B. in der Verg\u00fctungsordnung oder im Tarifvertrag).<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">W\u00e4hrend die Erh\u00f6hung der L\u00f6hne zweifellos ein Grund zum Feiern ist, rate ich bei der Planung des Haushaltsbudgets zur Vorsicht. Die Anhebung des Mindestlohns wird sich sicherlich auf die Preise f\u00fcr G\u00fcter des t\u00e4glichen Bedarfs auswirken. Was in unseren Geldb\u00f6rsen ein m\u00f6glicher \u00dcberschuss gewesen w\u00e4re, werden wir wahrscheinlich bald in den Gesch\u00e4ften ausgeben, um Waren des t\u00e4glichen Bedarfs zu kaufen.<\/p>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00c4nderungen im Recht f\u00fcr Unternehmer - u<\/strong><strong>Zahlungsstau hindern <\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Am 1. Januar 2020 trat eine \u00c4nderung des bis dahin geltenden Gesetzes \u00fcber die Zahlungsbedingungen im Gesch\u00e4ftsverkehr in Kraft (der neue Name des Gesetzes gilt ebenfalls ab 01.01.2020: \"Gesetz zur Bek\u00e4mpfung \u00fcberm\u00e4\u00dfiger Verz\u00f6gerungen im Gesch\u00e4ftsverkehr\"). Was \u00e4ndert sich und was sind die praktischen Auswirkungen? In erster Linie werden die Zahlungsfristen im Gesch\u00e4ftsverkehr, wenn der Schuldner eine \u00f6ffentliche Einrichtung ist, auf maximal 30 Tage ab dem Datum der Rechnungszustellung verk\u00fcrzt. Wichtig ist, dass diese Regel nicht f\u00fcr \u00f6ffentliche Einrichtungen gilt, die im Gesundheitswesen t\u00e4tig sind.<strong> Andererseits wird die Frist auf maximal 60 Tage verk\u00fcrzt, wenn es sich bei dem Gl\u00e4ubiger um einen Kleinst-, Klein- oder mittleren Unternehmer und bei dem Schuldner um einen Gro\u00dfunternehmer handelt (so genanntes asymmetrisches Gesch\u00e4ft).<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Gleichzeitig werden die gr\u00f6\u00dften K\u00f6rperschaftssteuerzahler (d.h. Kapitalgruppen und CIT-Steuerzahler, deren Einkommen 50 Mio. EUR pro Jahr \u00fcbersteigt) verpflichtet sein, dem Wirtschaftsminister j\u00e4hrlich \u00fcber die von ihnen eingehaltenen Zahlungsfristen zu berichten. Dar\u00fcber hinaus wird der Pr\u00e4sident des Amtes f\u00fcr Wettbewerb und Verbraucherschutz die Befugnis erhalten, Bu\u00dfgelder gegen diejenigen Unternehmer zu verh\u00e4ngen, die ihren Verpflichtungen am s\u00e4umigsten nachkommen.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Au\u00dferdem wird Artikel 10 des Gesetzes in Bezug auf die H\u00f6he der Entsch\u00e4digung f\u00fcr die Beitreibungskosten ge\u00e4ndert. Bisher galt f\u00fcr diese Entsch\u00e4digung ein fester Betrag, d. h. der Gegenwert von 40 \u20ac. <strong>Ab dem 1. Januar dieses Jahres h\u00e4ngt sie vom Wert der Leistung ab und ist entsprechend:<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">1) 40 EUR - wenn der Wert der Geldleistung 5.000 PLN nicht \u00fcbersteigt;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">2) 70 EUR - wenn der Wert des geldwerten Vorteils h\u00f6her als 5.000 PLN ist,<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">aber weniger als 50 000 PLN;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">3) 100 EUR - wenn der Wert der Geldleistung 50.000 PLN oder mehr betr\u00e4gt.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Der Gegenwert der Entsch\u00e4digung wird anhand des durchschnittlichen Euro-Wechselkurses ermittelt, der von der Polnischen Nationalbank am letzten Arbeitstag des Monats vor dem Monat, in dem die Geldleistung f\u00e4llig wurde, bekannt gegeben wurde.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/bktkancelaria.pl\/de\/online-rechtsberatung\/\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-5313\" src=\"https:\/\/bktkancelaria.pl\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/Kancelaria-Radcy-Prawnego-BKT.png\" alt=\"B\u00fcro des Rechtsberaters BKT Anti-Krisen-Schutzschild 3.0\" width=\"1200\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/bktkancelaria.pl\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/Kancelaria-Radcy-Prawnego-BKT.png 1200w, https:\/\/bktkancelaria.pl\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/Kancelaria-Radcy-Prawnego-BKT-150x38.png 150w, https:\/\/bktkancelaria.pl\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/Kancelaria-Radcy-Prawnego-BKT-500x125.png 500w\" sizes=\"(max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/a><\/p>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><strong>Das Recht, einen Fehler zu machen<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Das Recht, einen Fehler zu machen, ist ein weiterer Teil des Friendly Law Package (PPP), das am 1. Januar 2020 in Kraft treten wird. Worin besteht die angegebene Regel? Ein Gewerbetreibender, der einen Fehler macht (f\u00fcr den ein Bu\u00dfgeld oder eine Strafe vorgesehen ist), <strong>erh\u00e4lt keine Strafe, sondern nur eine Verwarnung. Er ist au\u00dferdem verpflichtet, die Verst\u00f6\u00dfe und ihre Folgen innerhalb einer von der Beh\u00f6rde gesetzten Frist abzustellen.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Es ist jedoch zu bedenken, dass das Recht auf Irrtum nur f\u00fcr Unternehmer gilt, die in der Zentralen Registrierung und Information \u00fcber die Wirtschaftst\u00e4tigkeit (CEIDG) eingetragen sind. Au\u00dferdem gilt es f\u00fcr ein Jahr ab dem Datum der erstmaligen Aufnahme der wirtschaftlichen T\u00e4tigkeit oder erneut nach mindestens 36 Monaten ab dem Datum der letzten Aussetzung oder Beendigung der T\u00e4tigkeit. Der Gedanke hinter der Einf\u00fchrung des Rechts, einen Fehler zu machen, ist, angehenden Unternehmern zu helfen. Denn sie werden h\u00e4ufig durch unbeabsichtigte Fehler in der Anfangsphase ihres Unternehmens finanziell belastet.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Das Recht auf Irrtum gilt nicht, wenn:<\/strong><\/p>\n<ol style=\"text-align: justify;\">\n<li>der Versto\u00df bezieht sich auf Rechtsvorschriften, gegen die der Gewerbetreibende in der Vergangenheit versto\u00dfen hat, oder<\/li>\n<li>die Zuwiderhandlung offenkundig ist, oder<\/li>\n<li>die Verst\u00f6\u00dfe nicht behoben werden k\u00f6nnen oder unumkehrbare Folgen haben, oder<\/li>\n<li>sich die Notwendigkeit der Verh\u00e4ngung einer Geldbu\u00dfe in Form einer strafrechtlichen Geldstrafe oder der Verh\u00e4ngung oder Verwaltung einer verwaltungsrechtlichen Geldstrafe aus einem ratifizierten internationalen Abkommen oder unmittelbar anwendbaren Bestimmungen des Rechts der Europ\u00e4ischen Union ergibt, oder<\/li>\n<li>ein Gesetzesversto\u00df darin besteht, dass eine wirtschaftliche T\u00e4tigkeit ausge\u00fcbt wird, obwohl die gesetzlich vorgeschriebene Konzession, Erlaubnis oder Eintragung in das Register der reglementierten T\u00e4tigkeiten nicht vorliegt, oder dass gehandelt wird, ohne zuvor die Zustimmung, Genehmigung oder Erlaubnis der zust\u00e4ndigen Beh\u00f6rde f\u00fcr diese T\u00e4tigkeit eingeholt zu haben, wenn die Vorschriften die Verpflichtung zur Einholung dieser Zustimmung, Genehmigung oder Erlaubnis vorsehen, oder dass entgegen dieser Zustimmung, Genehmigung oder Erlaubnis gehandelt wird, oder<\/li>\n<li>In gesonderten Bestimmungen ist die Verh\u00e4ngung eines Bu\u00dfgeldes in Form eines Strafzettels oder die Auferlegung oder Verh\u00e4ngung eines Bu\u00dfgeldes bei Nichteinhaltung der Kontrollempfehlungen vorgesehen.<\/li>\n<\/ol>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><strong>\u00c4nderungen des Gesetzes f\u00fcr Unternehmer = p<\/strong><strong>Volldigitalisierung des KRS ab 01.03.2020<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ab dem 1. M\u00e4rz 2020 k\u00f6nnen Antr\u00e4ge auf Eintragung in das nationale Gerichtsregister (KRS) nur noch \u00fcber das IT-System eingereicht werden. <strong>Geh\u00f6ren Papierdokumente bald der Vergangenheit an?<\/strong> Nun, nein! Die Papierdokumente, die die Grundlage f\u00fcr die Eintragung in das Register bilden, m\u00fcssen eingescannt und dem Antrag elektronisch beigef\u00fcgt werden. Diese Anh\u00e4nge m\u00fcssen von einem Notar oder einem in der Sache t\u00e4tigen Rechtsanwalt beglaubigt oder im Original innerhalb von 3 Tagen nach Einreichung der Anmeldung an das Gericht gesandt werden. An dieser Stelle m\u00f6chte ich meine Zweifel zum Ausdruck bringen, ob diese \u00c4nderung eine Erleichterung f\u00fcr Anw\u00e4lte und Unternehmer darstellt. Meiner Meinung nach kann die elektronische Erstellung von Dokumenten in Verbindung mit der Notwendigkeit, sie trotzdem in Papierform zu versenden, umst\u00e4ndlich sein. Au\u00dferdem ist zu erw\u00e4hnen, dass die elektronischen Systeme und Register in Polen leider recht tr\u00e4ge arbeiten... Was also, wenn das System zusammenbricht? Dann m\u00fcssen wir wahrscheinlich warten, bis es repariert ist.<\/p>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><strong>Prosta Sp\u00f3\u0142ka Akcyjna (PSA)<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Die Einf\u00fchrung von PSAs wird in der Rechtsgemeinschaft bereits seit 2017 diskutiert. Was ist eine Einfache Aktiengesellschaft und zu welchem Zweck wurde sie geschaffen? Eine PSA ist eine neue Variante einer Kapitalgesellschaft. Man kann sagen, dass sie eine Kombination der bisher in Polen angewandten L\u00f6sungen der Gesellschaft mit beschr\u00e4nkter Haftung, der Aktiengesellschaft und in gewissem Ma\u00dfe auch der Personengesellschaften ist. Es ist unm\u00f6glich, in ein paar S\u00e4tzen die Vor- und Nachteile einer PSA zu beschreiben. Es sei jedoch darauf hingewiesen, dass sich das Unternehmen an Unternehmer richtet, die gerade erst anfangen und in den Markt eintreten. <strong>Die PSA ist daher als Systeml\u00f6sung vor allem f\u00fcr Existenzgr\u00fcnder gedacht. <\/strong>Denn sie brauchen ausreichend Flexibilit\u00e4t und Offenheit f\u00fcr neue elektronische Kommunikationsformen. Ab dem 1. M\u00e4rz 2020 werden wir einfache Aktiengesellschaften gr\u00fcnden k\u00f6nnen.<\/p>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><strong>Wei\u00dfe Liste der Steuerzahler<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Die wei\u00dfe Liste, eine elektronische Liste der aktiven Steuerzahler, ist seit September 2019 in Kraft. Diese Liste enth\u00e4lt unter anderem die Nummern der Bankkonten und der registrierten Konten bei Spar- und Kreditgenossenschaften, die die Unternehmer den Finanz\u00e4mtern in ihren Registrierungserkl\u00e4rungen mitgeteilt haben.<strong> Seit dem 1. Januar dieses Jahres muss jede Zahlung, die aus einer Transaktion mit einem Wert von mehr als 15.000 PLN resultiert, auf eines dieser registrierten Konten \u00fcberwiesen werden.<\/strong> Ist dies nicht der Fall, kann der Erwerber des angegebenen Betrags die Ausgaben nicht als abzugsf\u00e4hige Kosten geltend machen. Dar\u00fcber hinaus haftet er gesamtschuldnerisch mit dem Lieferer f\u00fcr die ausstehende Mehrwertsteuer auf den betreffenden Umsatz.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Dank der Wei\u00dfen Liste:<\/strong><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify;\">\n<li>k\u00f6nnen wir pr\u00fcfen, ob der Gesch\u00e4ftspartner ein aktiver Mehrwertsteuerzahler ist,<\/li>\n<li>wenn einem Unternehmer die Registrierung verweigert wurde, er aus dem Register gestrichen oder wieder als Mehrwertsteuerzahler zugelassen wurde, erfahren wir die Rechtsgrundlage f\u00fcr diese Entscheidungen,<\/li>\n<li>k\u00f6nnen wir die Kontonummer best\u00e4tigen, auf die wir die Zahlung an die Gegenpartei leisten sollen.<\/li>\n<\/ul>\n<h2 style=\"text-align: justify;\"><strong>Kapitalpl\u00e4ne f\u00fcr Mitarbeiter (ECP)<\/strong><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\">Zum Schluss m\u00f6chte ich noch ein Thema ansprechen, das sowohl aus der Sicht der Arbeitnehmer als auch der Arbeitgeber sehr wichtig ist. Die Rede ist von den Mitarbeiterkapitalpl\u00e4nen. Diese Methode des Sparens mit Hilfe des Staates und des Arbeitgebers gibt es bereits seit Januar 2019 (ich habe hier ausf\u00fchrlicher dar\u00fcber geschrieben: <a href=\"https:\/\/bktkancelaria.pl\/de\/mitarbeiterkapitalplane\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Kapitalpl\u00e4ne f\u00fcr Mitarbeiter<\/a>). Ab Januar 2020 tritt die Verpflichtung zur Einf\u00fchrung von PPKs f\u00fcr Unternehmen mit 50 bis 249 Besch\u00e4ftigten (entsprechend dem Besch\u00e4ftigungsstatus zum 30. Juni 2019) in Kraft. Ab dem 1. Juli 2020 gilt diese Verpflichtung auch f\u00fcr kleinere Unternehmen mit 20 bis 49 Besch\u00e4ftigten. <strong>F\u00fcr die \u00fcbrigen Unternehmen gilt die Verpflichtung zur Umsetzung von Einsparungen ab dem 1. Januar 2021.<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><u>Muss ich ein PPK-Teilnehmer sein?<\/u><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nein, es besteht keine Verpflichtung dazu. <strong>Es besteht die M\u00f6glichkeit, die Teilnahme an der PPK durch eine Erkl\u00e4rung gegen\u00fcber dem Arbeitgeber zu beenden.<\/strong> Die K\u00fcndigung ist jedoch nicht endg\u00fcltig - es ist m\u00f6glich, zu PPK zur\u00fcckzukehren. Denn alle vier Jahre wird der Arbeitgeber einen Arbeitnehmer, der eine Austrittserkl\u00e4rung abgegeben hat, \u00fcber die Wiederaufnahme der Zahlungen an PPK informieren. Daher wurde meines Erachtens eine l\u00e4stige L\u00f6sung konstruiert, nach der ein Arbeitnehmer alle vier Jahre eine entsprechende Austrittserkl\u00e4rung aus PPK abgeben muss.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><u>Kann sich ein Arbeitgeber trotz der gesetzlichen Verpflichtung gegen PPKs entscheiden?<\/u><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">F\u00fcr einen Arbeitgeber ist es sehr riskant, die neuen Verpflichtungen zu ignorieren. Denn wenn ein bestimmter Arbeitgeber nicht zum PPK beitr\u00e4gt, muss er nach dem Gesetz \u00fcber die Mitarbeiterkapitalbeteiligung einen Beitrag leisten, <strong>muss er mit einer Geldstrafe zwischen 1.000 und 1.000.000 PLN rechnen.<\/strong> Die staatliche Arbeitsaufsichtsbeh\u00f6rde wird die Arbeitgeber hinsichtlich der Umsetzung der PPKs kontrollieren.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Prawo zmienia si\u0119 w naszym kraju dynamicznie. Od pocz\u0105tku mojej kariery zawodowej do\u015bwiadczy\u0142am ju\u017c wielu nowelizacji ustaw. Niekt\u00f3re z nich niejako \u201ewywr\u00f3ci\u0142y do g\u00f3ry nogami\u201d znane prawnikom wcze\u015bniej regu\u0142y post\u0119powania. Oczywistym jest, \u017ce to profesjonalny pe\u0142nomocnik, adwokat czy radca prawny jest obowi\u0105zany doszkala\u0107 si\u0119 i kontrolowa\u0107 zmiany przepis\u00f3w. 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